Overview
About Expat Communication
Depuis 2001, Expat Communication accompagne ceux qui naviguent à travers les cultures.
Nous proposons des programmes innovants et sur-mesure pour les équipes qui s’internationalisent ainsi que pour les collaborateurs expatriés et leurs familles.
MANAGEMENT INTERCULTUREL
Nos prestations pour développer l’intelligence interculturelle des collaborateurs travaillant dans un contexte international :
• Conférences interculturelles pour faciliter la prise de conscience d’un grand nombre de collaborateurs.
• Formations et séminaires sur mesure en management interculturel : travailler avec un pays en particulier ou développer une compétence de management international. Team building. Pour la formation de chefs de projets internationaux, la communication au sein d'équipes internationales, les futurs dirigeants…
• Executive coaching global pour les collaborateurs avec des responsabilités internationales.
EXPAT PROGRAMS
Nous accompagnons les collaborateurs et leur famille pour assurer la réussite de leur mobilité internationale et de leur retour.
• Nos programmes de préparation (stages ou coachings) pour les collaborateurs et les conjoints.
Nos formations interculturelles certifiées sont des références auprès des RH. Nous intervenons à tous les stades : prise de décision, départ, expatriation, retour. Nous travaillons sur deux axes : l’impact sur la vie personnelle et sur la vie professionnelle de l’expatriation d’une part, et la formation interculturelle d’autre part.
• Carrières internationales Pour les conjoints, nous proposons des programmes d’aide à la recherche d’emploi en expatriation et au retour, en format individuel ou collectif . Durée moyenne de recherche d’emploi des conjoints : 5 mois. Pour les collaborateurs, coaching pour la prise de poste ou la préparation du retour.
EXPAT LAB
. Enquête
. Baromètre Expat Communication
EXPAT NETWORK
. Réseau + 40 000 expatriés (femmexpat.com, Club Expat Premium)
Contact :[email protected]
Nous proposons des programmes innovants et sur-mesure pour les équipes qui s’internationalisent ainsi que pour les collaborateurs expatriés et leurs familles.
MANAGEMENT INTERCULTUREL
Nos prestations pour développer l’intelligence interculturelle des collaborateurs travaillant dans un contexte international :
• Conférences interculturelles pour faciliter la prise de conscience d’un grand nombre de collaborateurs.
• Formations et séminaires sur mesure en management interculturel : travailler avec un pays en particulier ou développer une compétence de management international. Team building. Pour la formation de chefs de projets internationaux, la communication au sein d'équipes internationales, les futurs dirigeants…
• Executive coaching global pour les collaborateurs avec des responsabilités internationales.
EXPAT PROGRAMS
Nous accompagnons les collaborateurs et leur famille pour assurer la réussite de leur mobilité internationale et de leur retour.
• Nos programmes de préparation (stages ou coachings) pour les collaborateurs et les conjoints.
Nos formations interculturelles certifiées sont des références auprès des RH. Nous intervenons à tous les stades : prise de décision, départ, expatriation, retour. Nous travaillons sur deux axes : l’impact sur la vie personnelle et sur la vie professionnelle de l’expatriation d’une part, et la formation interculturelle d’autre part.
• Carrières internationales Pour les conjoints, nous proposons des programmes d’aide à la recherche d’emploi en expatriation et au retour, en format individuel ou collectif . Durée moyenne de recherche d’emploi des conjoints : 5 mois. Pour les collaborateurs, coaching pour la prise de poste ou la préparation du retour.
EXPAT LAB
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