Management Trainee Transport

H.Essers
Limburg, Flemish Region, Belgium
F

Warehouse Manager

H.Essers
Boom, Flemish Region, Belgium
F

Operations Manager

H.Essers
Ghent Metropolitan Area
F

Manager Warehouse

H.Essers
Genk, Flemish Region, Belgium
F

Coordinator Facility

H.Essers
Frankfurt Rhine-Main Metropolitan Area
F

IT Support Engineer

H.Essers
Genk, Flemish Region, Belgium
F
H.Essers company logo

Management Trainee Transport

H.Essers

Limburg, Flemish Region, Belgium

Full-time

Analyst, Strategy, Business Management / Project / Planning

Klaar om ‘de leider van morgen’ te worden? Start dan als Management Traineeship Transport en word volledig ondergedompeld in de innovatieve wereld van Transport.

Op 1 oktober 2026 starten we met een nieuwe delegatie Management Trainees. Hiervoor selecteren we meerdere potentials voor onze locaties in Limburg (Genk en Lommel) en West-Vlaanderen (Zeebrugge).


JOUW UITDAGINGEN


  • Ben jij een recent afgestudeerde Master en klaar om verder te investeren in jouw toekomst?
  • Wil je uitgroeien tot een succesvolle leider binnen een dynamisch, snelgroeiende omgeving?


Dan is ons Management Traineeship jouw uitgelezen kans!


Als snelgroeiend bedrijf met vestigingen in binnen- en buitenland, geloven we in de kracht van jong talent. Daarom bieden we jou een langdurige samenwerking, waarbij we volop investeren in jouw professionele groei.


Wat mag je allemaal verwachten als Management Trainee?


  • Opleiding op maat: je verkrijgt inzicht in de verschillende afdelingen binnen onze Transportorganisatie, zoals chauffeur, transportloket, transportplanning en key accountmanagement.
  • Ondersteuning: je zal ondersteuning bieden aan chauffeurs, administratieve krachten, teamleaders en managers, om het dagelijkse transportleven in goede banen te leiden.
  • Denk hierbij aan het voorbereiden van meetings met internationale klanten en het verdedigen van hun belangen binnen de organisatie.
  • Projectmanagement: je neemt actief deel aan diverse optimalisatie- en implementatieprojecten binnen de organisatie.
  • Kennismaking met ondersteunende diensten: je mag rekenen op een grondige introductie in de verantwoordelijkheden van enkele ondersteunende diensten:
  • Engineering (procesoptimalisatie & project implementatie)
  • Business Development (tenderproces)
  • IT (business analyse)
  • Laat van je horen: na elk onderdeel krijg je de gelegenheid om jouw ervaringen te delen en tevens verbetervoorstellen te formuleren.
  • Opleidingen: en nog meer opleidingen, gaande van onze eigen TMS- en WMS-systemen tot de wetgeving inzake ADR/GDP/veiligheid/security. Jij zit zelf aan het stuur van je carrièrepad
  • Professionele begeleiding: je wordt begeleid door zeer ervaren collega’s en krijgt ook een vaste mentor toegewezen uit het Transport managementteam.


JOUW TALENTEN

  • Opleiding: je beschikt over een Masterdiploma.
  • Interesse: je hebt een uitgesproken interesse in de Transport sector en bent gebeten om jouw stempel hierin te drukken.
  • Communicatie: je bent sociaal en kan helder en verbindend communiceren op verschillende niveaus.
  • Ambitie: je hebt de gezonde ambitie om op termijn een leidinggevende positie te betrekken binnen warehousing operaties en bent tegelijkertijd nieuwsgierig naar het reilen en zeilen in de operationele afdelingen. Jouw ambitieuze mindset staat je echter niet in de weg om de mouwen op te stropen wanneer de situatie dit wenst.
  • Teamplay: “if you want to go fast, go alone, if you want to go far, go together”.


JOUW BELONING

  • Tal van extraatjes: jouw salaris vullen we aan met maaltijd- & ecocheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, bedrijfswagen, smartphone, onkostenvergoeding en My Essers Benefits.
  • Verlof en hybride werken: een zeer uitgebreide verlofregeling én de optie om hybride te werken.
  • Opleidingen: gedragen door onze visie ‘Levenslang Leren’, biedt de H.Essers Academy je de keuze uit diverse opleidingen die bijdragen tot jouw persoonlijke ontwikkeling.
  • Gezondheidsprogramma: jouw fysieke en mentale gezondheid worden versterkt vanuit H.Essers Fit2Grow.
  • H.Essers Familie: allergrootste troef is ongetwijfeld jouw plekje binnen de hechte H.Essers familie.


7500 REDENEN OM VOOR H.ESSERS TE KIEZEN

  • Familiale waarden: vormen sinds 1928 een sterke basis van vertrouwen en betrokkenheid voor zowel medewerkers als klanten
  • Werkzekerheid: in een snel veranderende wereld
  • Ambitieus team: met 7500 toegewijde collega’s streven we naar excellentie en beschikken we over een broeikas van ambitie én kansen
  • Innovatie: in onze processen en diensten, waardoor we onze klanten steeds efficiënter en duurzamer kunnen bedienen
  • Duurzame internationale groei: waarbij wij als organisatie onze sociale, economische én ecologische verantwoordelijkheid erkennen om een positieve impact te hebben op de samenleving als geheel
  • Diversiteit en inclusie: zijn cruciaal voor een gezonde en productieve werkomgeving en worden actief omarmd binnen H.Essers


Dit zijn slechts enkele redenen waarom H.Essers een aantrekkelijke keuze is, wij zijn benieuwd om jouw reden(en) te ontdekken.

About the company

Company websiteTransportation, Logistics, Supply Chain and Storage

Managing and optimizing the supply chains of our customers: it’s transpossible!

ABOUT H.ESSERS
H.Essers was founded in 1928 by Henri Essers and has since become one of the leading companies in Europe for logistics services for sectors such as chemicals, pharma, infra and parts. In recent years, the company has experienced solid expansion thanks to organic growth and a number of strategic acquisitions. In 2022, H.Essers booked an annual turnover of 1,1 billion euros. The company currently has more than 1,300,000 m² of warehouse space, a fleet of 1.420 trucks, 4.060 trailers, 660 safeboxes and 2.160 ISO tanks. More than 50% of this fleet is multimodal. More than 7.500 people work at H.Essers, in 88 locations and 18 countries worldwide.

A GREAT PLACE TO WORK
Our flat structure ensures short and fast decision lines on the one hand, while offering our employees the opportunity to actively contribute to our success story on a daily basis on the other hand.
Room for autonomy and initiative within our no nonsense and can-do culture are a perfect combination to develop our climate of entrepreneurship and constitute the pillars of our stable growth.

Get in touch with us today. We make it transpossible with you.