Overview
About M1 Alta Gerência
> Outplacement
M1 Recolocação Corporativa é uma divisão especializada no atendimento de empresas em suas necessidades de desligamento, quando é necessário uma intervenção e apoio de especialistas nas demissões individuais ou coletivas.
Nossos programas compreendem planejamento de vida pessoal e profissional, análise de mercado e contatos chave, busca e abordagem de vagas, empresas e headhunters, apoio pós-carreira e sessões de coaching.
Oferecemos também programas para pessoas físicas, e completo apoio na transição de carreira, coordenado por um dos mais renomados especialistas em Mercado de Trabalho e Planejamento de Carreira do país.
> Seleção Executiva
Todo processo de Seleção é conduzido por um Sócio Diretor e um Consultor de Seleção.
Assessoramos a CONTRATANTE no desenho do cargo, posição no organograma, descrição de responsabilidades, reportes, procedimentos de contratação.
Orientamos a empresa sobre práticas de salário e benefícios de mercado, análise de potencial e maturidade gerencial dos candidatos, bem como consulta de referências do candidato escolhido.
> Coaching Executivo
CONDUZIDO POR UMA DOUTORA EM COACHING:
Clareza de metas e valores. Melhor percepção do ambiente. Flexibilidade para lidar com mudanças, problemas e imprevistos.
Aumento da autoconfiança. Otimização do processo de feedback. Adequação dos relacionamentos interpessoais.
Aquisição de novas competências. Equilíbrio entre carreira e a vida pessoal.
> Mentoring Executivo
Essa ferramenta de desenvolvimento profissional é uma excelente aliada na busca de orientação para lidar com os desafios na carreira.
No mentoring, o mentor disponibiliza sua experiência, seus conhecimentos, sua perspectiva e visão dos fatos, para que o profissional possa progredir na carreira.
Durante o processo, o mentor transmite o seu know-how para o mentorado, responde a dúvidas, compartilha conhecimentos e orienta nas tendências de mercado.
M1 Recolocação Corporativa é uma divisão especializada no atendimento de empresas em suas necessidades de desligamento, quando é necessário uma intervenção e apoio de especialistas nas demissões individuais ou coletivas.
Nossos programas compreendem planejamento de vida pessoal e profissional, análise de mercado e contatos chave, busca e abordagem de vagas, empresas e headhunters, apoio pós-carreira e sessões de coaching.
Oferecemos também programas para pessoas físicas, e completo apoio na transição de carreira, coordenado por um dos mais renomados especialistas em Mercado de Trabalho e Planejamento de Carreira do país.
> Seleção Executiva
Todo processo de Seleção é conduzido por um Sócio Diretor e um Consultor de Seleção.
Assessoramos a CONTRATANTE no desenho do cargo, posição no organograma, descrição de responsabilidades, reportes, procedimentos de contratação.
Orientamos a empresa sobre práticas de salário e benefícios de mercado, análise de potencial e maturidade gerencial dos candidatos, bem como consulta de referências do candidato escolhido.
> Coaching Executivo
CONDUZIDO POR UMA DOUTORA EM COACHING:
Clareza de metas e valores. Melhor percepção do ambiente. Flexibilidade para lidar com mudanças, problemas e imprevistos.
Aumento da autoconfiança. Otimização do processo de feedback. Adequação dos relacionamentos interpessoais.
Aquisição de novas competências. Equilíbrio entre carreira e a vida pessoal.
> Mentoring Executivo
Essa ferramenta de desenvolvimento profissional é uma excelente aliada na busca de orientação para lidar com os desafios na carreira.
No mentoring, o mentor disponibiliza sua experiência, seus conhecimentos, sua perspectiva e visão dos fatos, para que o profissional possa progredir na carreira.
Durante o processo, o mentor transmite o seu know-how para o mentorado, responde a dúvidas, compartilha conhecimentos e orienta nas tendências de mercado.